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PSA Retail capitalise sur ses managers

Publié le 13 janvier 2020

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Par Romain Baly
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3 min de lecture
Avec le concours de l'ESSCA et du GNFA, PSA Retail a inauguré en décembre 2019 une première promotion exclusivement destinée à ses cadres. 13 talents issus de toutes ses plaques de distribution vont suivre ce cursus pendant dix-huit mois.
Les élèves-managers PSA Retail se retrouveront deux à trois jours par mois à l'ESSCA (Boulogne-Billancourt) durant leur formation.

 

Dans un groupe où sont employés plus de 10 000 personnes à l'échelle européenne, la politique RH revêt un enjeu majeur. Plutôt proactif sur le sujet, PSA Retail multiplie les initiatives dans le but de soutenir ses effectifs, de renouveler ses compétences et de capitaliser sur ses talents. Dernière en date, le lancement en décembre dernier du cursus "management de la distribution et des services automobiles", dédié exclusivement à ses encadrants.

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