Avantages alloués aux salariés d’une autre entreprise : un nouveau régime social à maîtriser
Depuis le 1er novembre 2011, les sommes et avantages alloués à un salarié, par une personne tierce n’ayant pas la qualité d’employeur, en contrepartie d’une activité accomplie dans son intérêt, sont
assujettis à cotisations et contributions sociales dues par la personne tierce. Explications par la FICIME. 





Automobile : connecter les systèmes devient le nouveau levier de performance



