Retour aux 39 heures chez Smart ? Oui mais…
Si les salariés d’Hambach ont approuvé à 56% le retour aux 39 heures de travail hebdomadaire en échange du maintien de l’emploi jusqu’en 2020, de fortes disparités apparaissent entre les différentes catégories.
Sur le papier, le résultat semble clair. Amenés à se prononcer sur le projet de leur direction d’augmenter leur temps de travail en échange d’une sauvegarde des emplois, les salariés de l’usine Smart Hambach (Moselle) ont approuvé l’idée à hauteur de 56% avec un taux de participation de 93%. Derrière ce chiffre, pourtant, le détail des votes dresse une tout autre réalité et laisse poindre un clivage important selon les différentes catégories[...]
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