Un Espagnol à la tête des RH d'Infiniti
Antonio Lasagna a été promu au poste de responsable des ressources humaines d'Infini, la marque haut de gamme du groupe Nissan.
Antonio Lasagna a été promu au poste de responsable des ressources humaines d'Infini, la marque haut de gamme du groupe Nissan.
Lors du changement de gouvernance, le spécialiste de la location courte durée a créé un poste de directeur commercial groupe. Et il a recruté Marcus Bernhardt, afin que celui-ci suive et accélère la mise en œuvre de Fast Lane 2014, le programme de transformation du groupe.
Le spécialiste de la formation automobile et le constructeur français viennent de signer un partenariat de trois ans pour former les collaborateurs aux évolutions techniques et commerciales du secteur.
D'après le dernier Observatoire de l'investissement et de l'emploi de la société de veille Trendeo, la filière a enregistré la perte nette de 12470 emplois sur 2012. Elle en a enregistré 41994 sur la période 2009-2012.
Un an après la création de la direction du commerce Europe, le groupe PSA vient de mettre sur pied une direction VO Europe, dont l’organisation et les missions tendront vers un renforcement de l’activité VO au sein des points de vente.
Effectif à partir de ce jour, le changement de statut du constructeur donne naissance à Honda Europe, désormais en charge des activités non commerciales, le reste revenant aux branches nationales.
La Coface anticipe une récession de 0,1% en zone euro sur l'exercice, un recul qui sera particulièrement marqué en Espagne et en Italie.
La direction de la marque au losange vient de faire savoir qu'elle souhaitait procéder à un gel des salaires en France sur 2013. La masse salariale représente 60% des frais fixes chez Renault.
La direction de la marque au losange a fait savoir aux organisations syndicales qu'elle souhaitait supprimer 7500 postes en France d'ici à 2016. Il s'agit de faire passer son point mort sous la barre des 2,5 millions de véhicules.
Le CNPA vient de publier son dernier baromètre, prenant le pouls de la filière automobile sur l'année 2012. Un bilan pas spécialement encourageant pour l'avenir. Patrick Bailly a ainsi profité de l'occasion pour évoquer les accompagnements mis en place en 2013.
Plusieurs milliers d'embauches sont programmées cette année, notamment chez les constructeurs Ford et GM.
La direction a proposé aux organisations syndicales de faire passer le temps de travail effectif de l'ensemble de ses sites français à 35 heures hebdomadaires en moyenne sur l'année. Une mesure synonyme d'économies.
Après quatre années passées à la tête du Groupement national des Concessionnaires Opel, le distributeur nordiste passe la main et laisse la place à Jean-Louis Vergnet, concessionnaire à Montpellier. Une mandature riche en rebondissements, mais qui a permis au groupement et au constructeur de nouer des relations privilégiées.
Quelles sont les entreprises les plus attrayantes pour l'élite des étudiants européens ? BMW remporte la palme auprès des ingénieurs. Tout le classement Universum 2012 en un clic !
Pour remplacer Heinz-Jürgen Löw, qui a quitté fin novembre ses fonctions à la direction de Renault Trucks, le constructeur français a décidé de faire confiance à un binôme composé de Bruno Blin et Bernard Modat.
La fin de l’année approchant, dans un contexte économique difficile, la question des cadeaux et bons d’achat offerts aux salariés accompagne les réflexions budgétaires des entreprises.
Le président du groupement des concessionnaires Peugeot (GCAP) vient d’être élu à la présidence du groupement européen.
A la tête de la nouvelle organisation Renault Trucks EMEA Sales and Global Brand depuis le 1er janvier 2012, Heinz-Jürgen Löw quittera ses fonctions à la tête du groupe français fin novembre.
Le 2 janvier prochain, Jacques Rivoal, aujourd'hui directeur de la marque Volkswagen, succédera à Marie-Christine Caubet à la présidence du groupe Volkswagen dans l'Hexagone. Retour sur deux parcours automobiles.
Il prévoit l'instauration d'une taxe additionnelle à la Taxe sur les surfaces commerciales ou Tascom.
Pilotée par la Mercedes-Benz Academy, avec l’aide d’un cabinet spécialisé, cette méthode professionnalise les phases de recrutement et de formation et homogénéise les profils des nouveaux vendeurs au travers du réseau.
Le projet de norme Afnor présenté en mars dernier, concernant la qualité globale des services en carrosserie, est en cours de finalisation. L'ensemble des professionnels concernés est invité à donner son avis sur le texte, visualisable en ligne.
Direction et syndicats se sont mis d’accord sur une série de réunions qui permettront d’aborder thème par thème les différents volets de la restructuration du groupe.
Valère Nedey, dirigeant du groupe éponyme, a reçu les insignes de Chevalier de la Légion d’honneur samedi dernier. Une distinction qui rend hommage à la carrière du distributeur. Retour sur un parcours hors norme.
Le charismatique patron du groupe Emil Frey en France a démissionné de tous ses mandats avec effet immédiat. Retour sur un parcours atypique.
Les députés européens ont validé la demande française de débloquer une enveloppe de 11,9 millions d'euros pour venir en aide à 2 089 salariés de PSA Peugeot Citroën licenciés en 2009 et 2010.
Après Fiat, Daimler et Nissan, Vincent Bernard débarque chez Hyundai France fort d'une expérience de plus de 20 ans.
Le groupe automobile Volvo a nommé le Suédois Haakan Samuelsson, afin de renouer avec la croissance dans une période très difficile pour le constructeur.
Renault-Nissan fait de plus en plus de place à la gente féminine. Comme chaque année, les deux constructeurs remettront leur rapport sur la parité à l'occasion du Women’s Forum for the Economy and Society.
Le CNPA, la Banque Populaire et le réseau de sociétés de caution mutuelle artisanale Socama ont renouvelé leur partenariat dans le cadre du dispositif d'aide à la création, reprise et transmission d'entreprises Mon Entreprise Auto. Un dispositif appelé à évoluer d'ici à la fin de l'année, notamment en matière de valorisation de sites.
Le constructeur se lance dans une vaste campagne de recrutement de commerciaux, pilotée par la Mercedes-Benz Academy, avec l'aide d'un cabinet spécialisé. L'objectif est double : professionnaliser les phases de recrutement et de formation, et homogénéiser les profils des nouveaux vendeurs au travers du réseau.
Après quatre ans à la tête du premier groupe de distribution hexagonal, Claude Freret fait valoir ses droits à la retraite et laisse sa place à Jean-Marie Zodo. Du coup, toute la direction générale fait peau neuve.
Lors du Mondial de l'Automobile, l'association "Elles bougent" accueillera une centaine d'étudiantes qui pourront rencontrer des professionnels du secteur. Outre ce dialogue, les invitées pourront participer à deux jeux concours sur le thème de l'automobile.
Selon le dernier Observatoire de l'Investissement de la société de veille Trendeo, la filière automobile a supprimé plus de 10 000 emplois nets sur les huit premiers mois de 2012. Il n'avait recensé "que" 5 852 pertes nettes en 2010 et seulement 280 en 2011.
L'étude "AlixPartners Commercial Vehicles Study 2012" fait le point sur le marché international des poids lourds. Elle révèle que l'Europe de l'Ouest, du Sud, le Brésil et la Chine devraient connaître des difficultés cette année et explique l'importance de s'internationaliser pour mieux faire face aux difficultés.
Le nouveau centre de formation du GNFA dédié aux métiers de l’automobile a été inauguré le 7 septembre dernier à Metz.
A compter du 1er novembre, Arnaud de Lamothe, actuel directeur général adjoint de Dongfeng, remplacera Xavier Duchemin à la direction marketing et communication de la marque.
C’est ce jeudi que le conseil d’administration de Ford se réunira pour discuter de la succession du directeur général du constructeur américain dont le départ, prévu initialement en 2013, pourrait être anticipé.
Selon une enquête diligentée pour la dixième année consécutive par le cabinet de recrutement Expectra avec le concours du site Internet Viadeo, les salaires moyens des cadres ont progressé de 2,4 % en France.