Prendre en compte les impacts climatiques et le "faire-savoir"
Zoom de l’Arval Mobility Observatory - Les entreprises sont de plus en plus nombreuses à mettre en place des politiques RSE. Les salariés y sont en majorité sensibles mais se disent mal informés des initiatives menées par leur employeur.

Une bonne gestion de carrière passe par le tryptique bien connu "savoir, savoir-être, savoir-faire", auquel s’ajoute de plus en plus le "faire-savoir". Ce qui s’applique aux collaborateurs pourrait également l’être aux entreprises, pour la déclinaison de leurs actions, en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
Une étude européenne conduite par Treedom, une plateforme numérique permettant de faire pousser et d’offrir des arbres en ligne, montre en effet l’ampleur de la tâche : car[...]
Cet article est réservé aux abonnés.
Pour accéder à la totalité de l'article abonnez-vous.

Déjà abonné ? Connectez-vous
Laisser un commentaire
Vous devez vous connecter pour publier un commentaire.